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Comprendre aujourd’hui pour mieux agir demain. Retrouvez nos analyses, décryptages et les évolutions qui façonnent le dialogue social.

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Accompagnement CSE

Halte au sexisme en milieu professionnel

Qui n’a pas entendu sur son lieu de travail des compliments sur l’apparence physique d’une collègue ou des blagues sexistes face auxquelles on se trouve parfois contraint de sourire ?

Accompagnement CSE

Conditions de travail

Le télétravail : droit du salarié ou enjeux de négociation ?

Accompagnement CSE

Formations CSE

24 sept 2019 – Formation : Préparer les élections professionnelles !

Tout ce que vous avez toujours voulu savoir sur les élections professionnelles, depuis la négociation du PAP jusqu’à la proclamation des résultats, sans jamais oser le demander.

Accompagnement CSE

Crise & restructuration

Négociation en entreprise

Accords de performance collective (APC) signés dans les entreprises de + de 300 salariés

Formations CSE

Formation professionnelle : comment faire évoluer les pratiques et la négociation dans l’entreprise ? On vous dit tout !

Compte tenu de ces évolutions qui bousculent le cadre de la formation en entreprise, de l’assouplissement de la définition de la formation, du développement des nouvelles modalités pédagogiques, des montants

Accompagnement CSE

Crise & restructuration

Comment l’économie circulaire impacte les modèles économiques et les emplois des entreprises de gestion des déchets ?

Les déchets ont fait leur mue : alors qu’auparavant ils étaient un coût pour l’entreprise qui les générait, depuis que ces déchets sont recyclés, ils ont une valeur car ils

Accompagnement CSE

Protocole préélectoral : mieux vaut s’assurer de ce que l’employeur a bien invité qui de droit

vant d’organiser les élections, l’employeur doit inviter toutes les organisations syndicales intéressées à la négociation du protocole préélectoral organisant ces élections.

Accompagnement CSE

Qui sont les participants à la négociation du protocole préélectoral ? [cadre légal]

Article L 2314-5 – Toutes les organisations syndicales intéressées, c’est-à-dire :

Accompagnement CSE

Négociation des modalités de fonctionnement, soyez vigilants !

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