Semaine de la QVCT 2026 : la formation CSE, un levier essentiel pour agir sur les conditions de travail
Prévention, dialogue social et conditions de travail : la formation CSE est un levier essentiel pour agir. Retour sur les droits des élu·es à l’occasion de la Semaine QVCT 2026.
Journée mondiale des familles : pourquoi le CSE devient un acteur clé de la qualité de vie au travail
À l’occasion de la Journée mondiale des familles, les CSE s’imposent comme des acteurs clés de la qualité de vie au travail et de l’équilibre des temps de vie.
Transparence salariale CSE : ce que révèle la nouvelle étude 2026 de Sextant Expertise
Découvrez les enseignements clés de la nouvelle étude 2026 Sextant Expertise et les impacts concrets de la directive européenne sur l’égalité professionnelle.
Risques psychosociaux : pourquoi les IRP deviennent des acteurs structurants lorsque l’organisation sature
Quand la pression devient structurelle, les risques psychosociaux s’installent. Les IRP jouent alors un rôle clé pour lire le travail réel et prévenir la désorganisation.
Violences sexistes et sexuelles (VSS) au travail : pourquoi les élu·es du CSE doivent devenir les moteurs du changement
Découvrez comment les élu·es du CSE et les syndicats peuvent agir concrètement pour favoriser le changement face aux violences sexistes et sexuelles au travail.
