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Tous les résultats pour : Blog

Sextant Expertise atteint 98/100 à l’Index d’égalité professionnelle : la parité comme ligne de conduite

Index d’égalité professionnelle : un engagement fort pour la parité, incarné au quotidien par près de 100 collaborateur·rices

Risques psychosociaux dans le secteur bancaire : une enquête de référence de Sextant Expertise pour la SNB

Découvrez les résultats d’une enquête inédite menée par Sextant Expertise pour le SNB : près de 10 000 salariés du secteur bancaire alertent sur la montée des risques psychosociaux et

Retour sur notre webinaire IA & dialogue social

Un webinaire pour replacer le dialogue social au cœur des mutations numériques, à destination des élus CSE, syndicats et RH engagés.

Formation Sextant Expertise | Prévenir et agir contre le harcèlement sexuel en entreprise

Apprenez à identifier, prévenir et traiter le harcèlement sexuel et les agissements sexistes en entreprise. Formation d’une journée en présentiel le 1er juillet 2025. Réservez votre place !

Comment les CSE peuvent-ils jouer un rôle actif dans la promotion de la justice sociale en entreprise ?

Découvrez comment les CSE peuvent promouvoir la justice sociale en entreprise : égalité salariale, inclusion, QVT et dialogue social. Des actions concrètes pour un monde du travail plus équitable.

Sciences : vers une disparition des femmes dans les filières scientifiques et techniques ?

Sciences : La féminisation des études scientifiques s’effondre, mettant en péril la diversité et l’innovation. Découvrez les causes, chiffres clés et solutions pour inverser la tendance.

Plans de Sauvegarde de l’Emploi : un accompagnement essentiel pour les CSE et syndicats

Un accompagnement ssur mesure des élu·e·s du CSE et les représentant·e·s syndicaux·ales dans la gestion des Plans de Sauvegarde de l’Emploi

Engagement, durabilité, conseil : faisons de 2025 une année d’impact positif !

évènements phares et vœux des équipes Sextant expertise pour l’année 2025… Que faut-il retenir ?

Intelligence artificielle : un enjeu stratégique pour le CSE

Découvrez comment le CSE peut accompagner l’intégration de l’IA en entreprise, entre innovation, éthique et bien-être des salariés.

CSE et inclusion : comment les représentants du personnel peuvent changer la donne ?

Découvrez comment le CSE peut améliorer les conditions des travailleurs en situation de handicap grâce à des actions concrètes et adaptées

25 novembre | Lutte contre les violences sexuelles et sexistes : quel rôle pour les IRP ?

Découvrez les outils légaux et les actions concrètes pour lutter contre les violences sexistes et sexuelles au travail

Octobre Rose & Movember : un double engagement pour la santé des salariés

Octobre Rose et Movember sont l’occasion d’agir pour la santé au travail et d’assurer un retour dans de bonnes conditions.

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