La DARES confirme la reconnaissance des représentants du personnel, mais leur charge de travail explose. Comment préserver efficacité et légitimité ? […]
CSE : la reconnaissance des représentants du personnel ne suffit plus
Étiquette : expert CSE
Octobre Rose : cancer du sein et emploi, un enjeu collectif pour les représentants du personnel
Le rôle des CSE et syndicats pour soutenir, accompagner et réinsérer les salarié·es touché·es par le cancer du sein. […]
Engagement, durabilité, conseil : faisons de 2025 une année d’impact positif !
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Intelligence artificielle : un enjeu stratégique pour le CSE
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Semaine DE ou EN 4 jours : quels enjeux, quels risques ?
La semaine de 4 jours : une répartition du temps de travail qui fait tant parler. Est-ce vraiment le remède […]
[Vidéo] Billet d’humeur sur les référents harcèlement sexuel et agissements sexistes
Depuis 2019, un représentant du personnel doit être nommé dans les entreprises de plus de 50 salariés pour prévenir les […]
[Etude Sia Partners / Sextant Expertise] NAO, rémunération et partage de la valeur : que peut le dialogue social en entreprise dans un contexte d’inflation ?
Sextant Expertise et Sia Partners ont conduit une étude approfondie sur un panel de 2000 accords NAO signés et représentatifs […]
[Webinaire Replay] : Bien négocier l’égalité professionnelle c’est possible !
Les écarts de rémunération entre les femmes et les hommes sont de 4% à métier et temps de travail comparables […]
Pleins feux sur le guide des missions de Sextant Expertise
Le guide des missions c’est toute l’offre de Sextant Expertise pour les représentants du personnel. Nous répondons à vos questions […]
[Webinaire] Prévenir et agir sur les situations liées au harcèlement moral
« Le harcèlement moral au travail se définit comme toute conduite abusive (geste, parole, comportement, attitude …) qui porte atteinte par […]